TIN LIÊN QUAN

HRM 4.0: Chuyển Đổi Quản Trị Nhân Sự Tro...
Trong bối cảnh chuyển đổi số mạnh mẽ, quản trị nhâ...
Làm Việc Linh Hoạt: Chìa Khóa Thu Hút Nh...
Trong thời đại số, thu hút nhân tài là một trong n...
Phát Triển Văn Hóa Công Ty Với DISC Và M...
Trong bối cảnh doanh nghiệp ngày càng cạnh tranh, ...
Khám Phá Các Mô Hình Phát Triển Đội Ngũ ...
Trong bối cảnh doanh nghiệp ngày càng cạnh tranh, ...
Đánh Giá Phong Cách Làm Việc Nhân Viên V...
Mỗi nhân viên có phong cách làm việc riêng, ảnh hư...
Tăng Cường Động Lực Cho Nhân Viên Qua Ph...
Động lực là yếu tố quan trọng giúp nhân viên duy t...

EQ quan trọng hơn IQ? Bí quyết lãnh đạo hiệu quả mà các CEO hàng đầu đang áp dụng

Bạn có biết? Có đến 90% những nhà lãnh đạo xuất sắc đều có EQ cao. Trong một thế giới kinh doanh đầy biến động, trí tuệ cảm xúc (EQ) đang trở thành yếu tố quan trọng giúp các CEO dẫn dắt đội ngũ và phát triển doanh nghiệp bền vững. Các CEO hàng đầu trên thế giới đều tin rằng EQ chính là chìa khóa dẫn đến thành công trong kinh doanh.

Học hỏi từ những nhà lãnh đạo hàng đầu:

  • Elon Musk, CEO của Tesla và SpaceX, nổi tiếng với khả năng xử lý khủng hoảng. Dù là áp lực từ nhà đầu tư hay sự cố kỹ thuật, ông luôn thể hiện sự kiên nhẫn, quyết đoán và khả năng truyền cảm hứng – tất cả đều là dấu hiệu của EQ cao.
  • Satya Nadella, CEO của Microsoft, đã đưa công ty từ một gã khổng lồ bảo thủ thành doanh nghiệp sáng tạo nhờ vào văn hóa lắng nghe và thấu hiểu. Ông tin rằng việc phát triển trí tuệ cảm xúc trong đội ngũ giúp Microsoft trở nên linh hoạt và đổi mới hơn.

EQ giúp bạn trở thành nhà lãnh đạo xuất sắc như thế nào?

  • Nâng cao hiệu suất làm việc của đội ngũ: Khi bạn thấu hiểu và đồng cảm với nhân viên, họ sẽ cảm thấy được trân trọng và có động lực làm việc cao hơn.
  • Ra quyết định sáng suốt hơn: EQ giúp bạn kiểm soát cảm xúc, suy nghĩ thấu đáo, và đưa ra những quyết định có lợi cho doanh nghiệp.
  • Xây dựng mối quan hệ tốt đẹp với khách hàng: Khả năng thấu hiểu cảm xúc của khách hàng giúp bạn đáp ứng nhu cầu của họ một cách tốt nhất, từ đó tạo dựng lòng tin và sự trung thành.
  • Tạo dựng uy tín và ảnh hưởng: Nhà lãnh đạo có EQ cao thường được kính trọng và tin tưởng bởi đồng nghiệp, nhân viên, và đối tác.

EQ & IQ

Bạn đã biết điểm mạnh EQ của mình chưa?
Nhận ngay bài đánh giá EQ MIỄN PHÍ từ Assessments 24×7 để khám phá điểm mạnh của bạn và cải thiện khả năng lãnh đạo.
👉 Thực hiện bài đánh giá ngay tại đây >>> Đánh giá ngay
📩 Nếu bạn có bất kỳ câu hỏi nào, hãy phản hồi email này hoặc liên hệ với chúng tôi qua thông tin dưới đây.
—-
Đội ngũ Assessments 24×7

Scroll to Top